Pass-Atlas
Visa-Finder
Ein Profil, gerankte Wege für Fachkräfte, Talente, Remote und Aufenthalt.
Bewerberprofil
Wird auf diesem Gerät gespeichert und von Finder, Punkten, Prüfung und Dokumenten genutzt.
Australien Skilled Independent 189
90Likely
Einladung über SkillSelect. Berufsliste und Skills Assessment Pflicht. Gesetzliches Minimum 65; Einladungen liegen oft höher.
PR · points
Programm öffnenAustralien State Nominated 190
86Likely
Ein Staat/Territorium nominiert für PR. Danach meist Wohnsitz in diesem Staat.
PR · state
Programm öffnenKanadisches Provincial Nominee Program
82Likely
Provinzen nominieren passenden Arbeitskräftebedarf. 600 CRS-Punkte führen fast immer zu einer EE-Einladung.
PR · province
Programm öffnenDeutschland Chancenkarte
82Likely
Einjähriger Jobseeker-Aufenthalt nach Punkten für Bildung, Sprache, Erfahrung und Alter. Teilzeit während der Suche möglich.
job-seeker · points
Programm öffnenKorea Punkteaufenthalt F-2-7
82Likely
Punkte-Langzeitaufenthalt für Personen, die bereits mit geeignetem Visum in Korea sind. Einkommen, Alter, Bildung und Koreanisch zählen.
points · in-country
Programm öffnenPortugal D7 Passiveinkommen
78Likely
Für Menschen mit regelmäßigem passivem oder Remote-Einkommen in Portugal. Führt nach den üblichen Jahren zu PR und Staatsbürgerschaft.
remote · residence
Programm öffnenSpanien Digital Nomad
78Likely
In Spanien leben und remote für ausländische Firmen oder die eigene nicht-spanische Firma arbeiten. Verlängerbar; Weg zum Daueraufenthalt.
remote
Programm öffnenKanada Express Entry
76Possible
Drei Bundesprogramme (FSW, CEC, FST) teilen einen Pool. IRCC lädt nach CRS-Wert und Kategorie ein. Ein CRS-Rechner ist eingebaut.
PR · points · English/French
Programm öffnenHongkong Top Talent / QMAS
68Possible
Top Talent ist leistungs-/einkommensbasiert. QMAS ist ein Punktetest. Beide führen nach 7 Jahren Ordinary Residence zur Dauer-ID.
talent · points
Programm öffnenVAE Golden Visa
64Possible
Langfristiger Aufenthalt für Immobilienkäufer, Gründer, Spezialtalente und Top-Absolventen. Kein Staatsbürgerschaftspfad.
residence · property
Programm öffnenUSA EB-2 NIW
64Possible
Ohne Jobangebot, wenn die Arbeit im US-Nationalinteresse liegt. Immigrantenvisum mit Rückstau nach Herkunftsland.
green card · self-petition
Programm öffnenNeuseeland Skilled Migrant
32Unlikely
Ein Fachkräftejob in NZ ist der Hauptweg. Punkte gibt es, aber ein Job bei einem akkreditierten Arbeitgeber ist das Tor.
job · residence
Programm öffnenUK Skilled Worker
32Unlikely
Ein lizenzierter Sponsor stellt ein CoS aus. Skill- und Gehaltsschwelle. Niederlassung meist nach 5 Jahren.
work · sponsor
Programm öffnenSingapur Employment Pass
32Unlikely
Arbeitgebergesponserter Fachkräftepass. COMPASS-Punkte und Qualifying Salary. PR ist ein späterer, getrennter Antrag.
work
Programm öffnenDeutschland EU Blue Card
18Unlikely
Für hochqualifizierte Beschäftigung. Mangelberufe: niedrigere Gehaltsschwelle. Mit Deutsch oft schnellere Niederlassung.
work · EU
Programm öffnenJapan Highly Skilled Professional
4Unlikely
Punkte für Abschluss, Karriere, Gehalt und Alter. 70 qualifizieren; 80 können PR auf etwa ein Jahr verkürzen.
points · PR-fast
Programm öffnen